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Ed.D. 에서
조직 리더십 및 개발

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귀하의 분야에서 효과적인 리더로 성장할 준비가 되셨습니까? 당신의 수입을 얻으세요조직 리더십 및 개발 교육 박사코너스톤 대학교 출신. 우리 프로그램은 기독교 세계관을 바탕으로 진행되며 학자이자 실무자에게 교육, 비즈니스 및 비영리 부문에서 의미 있는 영향력을 미칠 수 있는 지식과 역량을 갖추게 합니다. 경험이 풍부한 교수진의 지도를 받아 엄격하고 유연하며 저렴한 온라인 Ed.D. 진화하는 업계 과제에 대한 솔루션을 만들 수 있도록 현재 및 신흥 그바카라사이트 중심의 리더를 준비합니다. 오늘 리더십 박사 학위 과정을 시작하세요.

조직 리더십 박사 학위 전문가를 위한 시장 준비 기술 개발

코너스톤을 통해60-크레딧-시간경력 중심 교육학 박사. 조직 리더십 커리큘럼에서는 교육, 비즈니스, 의료, 비영리 및 민간 부문을 이끌 수 있는 강력한 이력서를 작성할 수 있습니다.

전략적 리더십– 비즈니스 원칙을 분석 및 통합하여 경영 전략을 수립하고 다각화를 관리하며 복잡한 리더십 문제를 해결합니다.

조직의 리더십– 비전 제시, 갈등 관리, 문제 해결 및 의사 결정을 통해 팀과 조직을 선도합니다.

효과적인 의사소통– 팀 관리, 갈등 해결 및 이해관계자 참여를 위한 강력한 서면 및 구두 의사소통 기술.

조직 행동 이해– 문화와 성과를 개선하기 위해 조직 내에서 개인과 그룹이 어떻게 기능하는지에 대한 통찰력.

인적 자원 리더십- 인재 개발, 성과 관리, 건강한 조직 문화 육성에 핵심 HR 원칙을 적용합니다.

아이콘: 악수

팀 빌딩 및 협업– 다양한 팀에 동기를 부여하고 협업을 촉진하며 건강한 조직 문화를 구축합니다.

변경 관리– 역동적인 환경에서 변화와 혁신을 주도합니다.

재무 및 운영 능력– 조직의 성공을 지원하기 위해 효과적인 예산 책정, 리소스 할당 및 운영 효율성을 관리합니다.

아이콘: 십자가

기독교 세계관과 윤리– 그바카라사이트 중심의 가치를 비즈니스, 팀 및 직장 문화의 모든 측면에 통합합니다.

강좌

코너스톤은 귀하의 현재 또는 미래 직장 목표를 달성하는 데 도움을 드릴 준비가 되어 있습니다.

온라인 과정은 7주 동안 진행되며 한 번에 하나씩 완료됩니다. 커리큘럼은 15개 과정과 최종 관석 연구 프로젝트로 구성됩니다. 이 프로젝트에서 학생들은 이론 기반 프로그램 평가 또는 실행 연구를 적용하여 직장이나 업계에서 실제 문제나 기회를 해결합니다.

아래 과정은 코너스톤 신학대학원에서 모든 과정을 수강하는 학생들을 위한 표준 일정을 반영합니다. 과정을 편입하는 학생은 다른 속도로 프로그램을 진행할 수 있습니다.

1년차

1년차 코스

EDL-900: 박사과정 세미나

Ed.D. 소개. 문제 형성 및 솔루션 개발로 이어지는 조직 행동 및 개발 문제를 탐구하는 동시에 도서관 연구 및 학술 작문 기술을 강화하는 박사 과정 프로그램 및 기대치입니다. 이론 기반 연구를 학생들의 직업적 맥락 내에서 실제 리더십 과제와 연결하는 데 중점을 둡니다. 첫 번째 필수 거주지입니다.

EDL-901: 조직 행동, 이론 및 리더십

21세기 조직에서의 적용에 중점을 두고 기본 리더십 개념과 이론을 조사합니다. 개인차, 동기 부여, 성격이 어떻게 리더십 스타일을 형성하는지, 업무 환경, 팀워크, 사회적 행동이 의사 결정, 의사소통 및 전반적인 리더십 효과에 어떻게 영향을 미치는지 알아보세요.

RES-905: 연구 방법, 프로그램 평가 및 문의 방식

탐구, 문제 해결 및 데이터 분석의 고전적 방법과 새로운 방법을 모두 통해 연구 설계의 핵심 역량을 개발합니다. 특정 연구 문제를 정의하고 안내 질문을 작성하며 데이터 수집, 분석 및 해석을 위한 전략을 적용합니다. 조직의 리더십과 개발 최종 프로젝트의 토대를 마련하는 연구 안내서를 작성하여 과정을 마무리하세요.

EDL-911: 리더십을 위한 윤리적 및 법적 프레임워크

비즈니스 리더십의 주요 법적, 윤리적 문제와 관련된 이론 및 모델을 탐구하십시오. 영리, 비영리, 공공, 민간 및 글로벌 맥락에 걸쳐 법적, 윤리적, 신학적 원칙을 적용하기 위해 실제 법원 사례와 사례를 검토하세요.

2년차

2년차 코스

EDL-904: 조직 계획, 평가 및 품질 개선

의사결정, 리더십 및 조직 가치를 향상시키는 전략적 계획 접근 방식을 개발합니다. 프로그램 품질, 평가 및 책임에 대한 주요 개념과 현재 시스템을 적용하는 방법을 알아보세요. 의도적인 계획과 적응형 전략을 모두 지원하는 모델을 살펴보세요.

EDL-905: 조직 거버넌스 전략

내부 및 외부 이해관계자가 의사결정을 형성하는 방식에 중점을 두고 조직 거버넌스의 구조와 기능을 조사합니다. 시스템적 사고를 사용하여 이사회, 리더십, 문화 및 성과 간의 역학을 이해합니다. 이사회 개발, 커뮤니케이션, 채용, 평가를 포함한 전략적 거버넌스 모델을 살펴보세요.

EDL-906: 조직 재무 및 자원 관리

조직의 의사결정을 안내하는 윤리적, 법적, 재정적 원칙을 탐구하세요. 공공 및 민간 환경 모두에서 재무 분석, 전략, 예산 책정, 정책 개발 및 자원 계획과 같은 주요 법적 문제 및 재무 역량을 연구합니다.

RES-906: 통계 분석의 기초

박사 수준 연구를 위한 통계 데이터를 구성, 해석 및 전달하는 방법을 알아보세요. 기독교 세계관과 윤리적 고려 사항이 진실을 밝히고 제시하는 데 통계 사용을 어떻게 안내하는지 알아보세요.

EDL-907: 조직 마케팅 및 커뮤니케이션

가치를 창출하고 이해관계자의 신뢰를 구축하기 위한 도구로서 마케팅 및 홍보를 이해하십시오. 소셜 미디어의 영향과 함께 브랜딩, 경쟁 우위, 시장 지향성을 살펴보세요. 판단, 감정, 행동 경제학이 의사 결정에 어떻게 영향을 미치는지 연구하고 실제 전략을 적용하여 시장에서 조직의 존재감과 효율성을 강화하세요.

RES-910: 질적 조사, 평가 및 행동 연구

조직의 과제를 해결하기 위한 고전적인 질적 연구 방법을 배우십시오. 프로그램 평가 및 실행 연구와 함께 내러티브, 현상학, 사례 연구, 민족지학, 근거 이론 접근 방식을 살펴보세요. 최종 프로젝트의 의사 결정 및 문제 해결을 지원하기 위해 올바른 정성적 방법을 선택하고 적용하는 방법을 이해하십시오. 두 번째 필수 거주지.

3년차

3년차 코스

EDL-908: 조직 문화 및 변경 관리

변화 이론과 모델을 적용하여 기후와 문화(조직적, 국제적 모두)가 구조, 행동 및 성과를 어떻게 형성하는지 이해하세요. 사전 대응적 전략과 대응적 전략이 변화를 주도하는 방법과 지속적인 영향을 위해 해당 변화를 관리하는 방법을 알아보세요. 다양한 조직 환경에서 효과적인 변화를 이끌기 위한 실용적인 도구와 전략을 얻으세요.

RES-915: 정량적 연구 설계 및 데이터 분석

상관관계, 준실험 및 실험적 접근 방식을 포함하여 조직 연구에 사용되는 실용적인 연구 설계 및 통계 방법을 활용합니다. 빅데이터 및 분석에 대한 추가적인 통찰력과 함께 특정 연구 문제에 적합한 설계 및 분석 기술을 선택하는 데 집중하세요.

RES-917: 종합 시험

주요 프로그램 개념과 기술을 적용하여 조직 및 리더십 문제를 분석하는 능력을 보여주세요. 사례 연구와 조직 문제 분석을 완료하세요. 각각은 서면 논문으로 제시되며 프로그램 교수진의 평가를 받습니다.

RES-921: 프로젝트 제안 I

조직의 리더십 및 개발 최종 프로젝트를 위한 명확하고 관련성이 높으며 실행 가능한 계획을 개발하십시오. 이전 연구 과정의 작업을 바탕으로 초기 안내서를 최종 연구 연도를 안내하는 전체 제안으로 확장하게 됩니다.

RES-922: 프로젝트 제안 II

RES-921의 기초를 바탕으로 조직의 리더십 및 개발 프로젝트에 대한 전체 제안을 구체화하고 완성하십시오. 이 최종 제안은 공식적인 제안 방어를 위해 준비되고 최종 작업을 위한 로드맵 역할을 합니다. (15주 과정)

4년차+

4년차 이상의 과정

RES-925: 조직 리더십 및 개발 프로젝트

실질적인 조직 또는 리더십 문제를 해결하는 이론 기반의 실제 최종 프로젝트를 완료하세요. 교수진 멘토 및 직장 스폰서와의 협의를 통해 전문적인 환경에 도움이 되는 연구를 적용하고 지식을 종합하게 됩니다. 이 프로젝트에는 최종 위원회에서의 제안과 최종 방어가 모두 포함되며 프로그램 시작 후 7년 이내에 완료되어야 합니다. (15주 과정)

강좌 카탈로그를 보십시오.

학술 카탈로그

프로그램 하이라이트

Ed.D. 프로그램에는 학습을 풍부하게 하고 모든 단계에 완벽하게 적응할 수 있도록 하는 몇 가지 주요 구성 요소가 포함되어 있습니다. 여기에는 연결과 협력을 촉진하는 필수 오리엔테이션과 연간 캠퍼스 내 레지던트, 박사 종합 시험을 위한 체계적인 준비가 포함됩니다.

오리엔테이션

오리엔테이션

Ed.D. 준비의 일환으로. 프로그램을 시작하면 처음부터 귀하의 성공을 지원하기 위해 고안된 8월의 1일 캠퍼스 내 오리엔테이션에 참여하게 됩니다.

레지던시

레지던시

더 깊은 커뮤니티 경험을 위해서는 매년 3번의 캠퍼스 내 거주가 필요합니다. 이러한 3일간의 집중 레지던시는 동료 연결, 교수진 상호 작용, 향상된 학습 및 전문적 성장을 위한 기회를 제공합니다.

종합 시험

종합 시험

EDL-908을 통과하고 세 번째 레지던트가 시작되면 박사 종합 시험을 치르게 됩니다. 이 시험은 두 가지 필기 실무 응용 프로그램 및 종합 구성 요소를 통합하고 조직 리더십 및 개발과 관련된 업계의 중요한 문제에 대한 비판적 사고를 보여줍니다. 또한 프로젝트를 제시하기 위한 언어와 증거를 사용하여 최종 프로젝트 주제를 탐색하고 분석하면서 접한 커리큘럼을 적용할 수 있는 기회도 제공합니다.
이 시험에 합격하면 귀하는 박사 과정 후보자로서 공식적으로 "지원자 자격"으로 간주됩니다. 시험은 2인 블라인드 위원회에서 평가되며, 유보 합격, 유보 합격, 불합격으로 표시됩니다.

교육학 박사 학위를 갖춘 영향력 있는 직업 조직 리더십 및 개발 분야

  • 최고학습책임자(CLO)
  • 최고학술책임자(CAO)
  • 컨설팅
  • 교육행정
  • 전무이사(기업, 비영리, 정부)
  • 교장
  • 전문 교육 및 개발
  • 학교 교육감
  • 정책 고문(정부)
  • 리더십 개발 이사(비영리, 기업 또는 정부)

수업료

온라인

풀타임 학생의 경우 학기당 $4,740

코너스톤 대학교는 미국에서 가장 저렴한 사립 대학교 중 하나입니다. 우리 팀은 귀하의 교육 자금 조달 옵션을 탐색하도록 도와드릴 준비가 되어 있습니다.

FAFSA 제출

다음 단계

저희 경험이 풍부한 팀은 귀하가 바카라사이트에서 박사 과정 교육 여정을 시작할 수 있도록 도와드릴 준비가 되어 있습니다. 다음은 입학 절차와 시작하는 데 필요한 중요한 정보입니다.

  1. 적용— 우리 애플리케이션은 무료입니다.
    Ed.D를 완료하세요. 온라인으로 프로그램을 신청하세요.
  2. 졸업 성적표를 제출하세요.
    공인된 대학의 공식 졸업 성적표(최소 3.0 GPA)를 제공하세요.
  3. 전문적인 경험.
    리더십, 경영 또는 관련 분야에서 최소 5년의 관련 전문 경험이 있어야 합니다.
  4. 의향서(500~1,500단어).
    귀하의 경력 목표, 교육 학위 취득 이유, 프로그램이 귀하의 열망과 어떻게 부합하는지를 명확하게 설명하는 잘 작성된 진술서를 제출하세요.
  5. 이력서 또는 이력서(CV).
    귀하의 전문적인 경험과 교육을 요약한 현재 이력서 또는 CV를 제출하세요.

입학 상담사가 당신을 안내해 드릴 것입니다. 전화주세요.616.816.5023.

코너스톤 대학교

주소

시간

월 - 금: 오전 8시 - 오후 5시
토, 일: 휴무

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