캠퍼스에서 일자리를 찾는 방법에 대한 정보
- 로그인하세요악수계정
- “작업”을 클릭하세요
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온보딩 지침
필수 고용 서류
취업 첫날 전에 인민문화부와 약속을 잡아야 업무를 완료할 수 있습니다.양식 I-9그리고세금 양식(W-4, MI-W-4 및 CF-W-4). 이 양식은 연방 및 주 규정을 준수하기 위해 필요하며 귀하가 급여를 받는 데 필요합니다. 필수 양식에 대한 링크는 아래에 제공됩니다.
약속 예약
사람과 문화 사무국과 약속을 정하려면 다음 계정에 로그인하십시오.악수계정을 생성하고 채용 센터로 이동하세요. 그런 다음 약속을 클릭하고 새 약속을 예약하세요. '학생 채용' 카테고리를 선택하고 채용 첫날 이전에 귀하의 일정에 가장 적합한 시간과 날짜를 선택하세요.
귀하의 약속을 위한 신원 요구 사항:
예약된 약속을 위해서는 유효한 신분증을 제시해야 합니다. 허용되는 서류는 다음과 같습니다.
- 유효한 여권, 또는
- 사회보장카드와 결합된 운전면허증
- 공인 출생 증명서는 사회 보장 카드 대신 사용할 수 있습니다.
모든 문서는 원본 또는 인증된 사본이어야 합니다. 사본, 디지털 이미지 또는 문서 사진은 허용되지 않습니다. 자세한 지침은 양식 I-9의 2페이지를 참조하세요.
2026년 학생 직원 채용 양식(PDF)
학생 채용 정책 관련 세부정보
학생 직원 직위는 예상 주간 근무 시간을 기준으로 두 가지 수준으로 분류됩니다.
- 레벨 1 직위: 일반적으로 주당 12~20시간이 필요한 역할, 주당 최대 20시간입니다.
- 레벨 2 직위: 일반적으로 주당 10시간 미만이 필요한 역할.
직급에 관계없이 학생들은 학기 중에 주당 총 20시간 이상 일할 수 없습니다.
학생은 다음과 같은 승인된 조합에서만 여러 직책을 맡을 수 있습니다.
- 레벨 1 위치 1개 및 레벨 2 위치 1개
- 레벨 2 위치 2개
- 수정된 레벨 1 작업 조합은 사전 승인이 필요합니다.사람문화사무실.
